កាលពីម្សិលមិញ កម្មករធ្វើកូដកម្មរាប់ពាន់នាក់ដែលបានត្រឡប់ចូលធ្វើការវិញនៅរោងចក្រស្បែកជើងក្នុងខេត្តកំពង់ចាមនោះ បន្តធ្វើកូដកម្មវិញបន្ទាប់ពីថៅកែរបស់ខ្លួនបានប្រាប់ពួកគេឲ្យជ្រើសរើសរវាងសហជីព និងក្រុមហ៊ុន។
កម្មករប្រហែល៥.០០០នាក់មកពីរោងចក្រស្បែកជើង Juhui ដែលកាន់កាប់ដោយជនជាតិចិនតៃវ៉ាន់នៅក្នុងស្រុកជើងព្រៃ បានធ្វើកូដកម្មកាលពីថ្ងៃច័ន្ទទាមទារដំឡើងប្រាក់កម្រៃ រួមទាំងប្រាក់បន្ថែមម៉ោង និងប្រាក់ខែសម្រាប់កម្មករជំនាញ។
អ្នកស្រី មុំ សារ៉ែម តំណាងរោងចក្រមកពីសម័្ពន្ធសហជីពប្រជាធិបតេយ្យកម្មករកាត់ដេរកម្ពុជា (ស៊ីខៅឌូ) ដែលបានរៀបចំកូដកម្មបានមានប្រសាសន៍ថា កម្មករប្រហែល៤០ភាគរយបានយល់ព្រមចូលធ្វើការវិញ ខណៈដែលតំណាងសហជីព និងរោងចក្របានចូលរួមកិច្ចពិភាក្សាដែលសម្របសម្រួលដោយមន្ទីរការងារខេត្ត។
អ្នកស្រី សារ៉ែម បានមានប្រសាសន៍ថា ប៉ុន្តែស្ថានការណ៍បានប្រែក្លាយជាតានតឹងភ្លាមៗនៅពេលអ្នកគ្រប់គ្រងជនជាតិតៃវ៉ាន់នៅរោងចក្រនេះតាមរយៈអ្នកបកប្រែបានបង្គាប់ឲ្យកម្មករតម្រង់ជួរ ខណៈដែលពួកគេបានព្រមានកម្មករចំពោះការធ្វើកូដកម្ម។
អ្នកស្រីបាននិយាយថា ” យើងបានដឹកនាំកម្មករទៅធ្វើការវិញនៅព្រឹកនេះ ប៉ុន្តែបុរសជនជាតិចិនតៃវ៉ាន់បាននិយាយថា ‘ ប្រសិនបើអ្នកទាំងអស់គ្នាធ្វើតាមសហជីព សូមទៅយកលុយពីសហជីពទៅ កុំរំពឹងថា អាចយកលុយពីរោងចក្រឲ្យសោះ”។
លោក ខៃ ចាន់ថន ជាកម្មករ និងជាសមាជិកស៊ីខៅឌូ បាននិយាយថា សម្ដីរបស់អ្នកគ្រប់គ្រងទាំងនោះបានធ្វើឲ្យរូបគាត់ និងកម្មករដទៃទៀតមានកំហឹងភ្លាម។ គាត់បាននិយាយថា ” បន្ទាប់មក យើងបានសម្រេចចិត្តដើរចេញពីរោងចក្រតែម្តង”។
ពេលនោះកម្មករបានទៅចូលរួមការតវ៉ានៅខាងក្រៅរោងចក្រស្បែកជើងស្ថិតនៅតាមផ្លូវជាតិលេខ៧ឡើងវិញ។
លោក តេង សម្បត្តិ ប្រធានរដ្ឋបាលនៅរោងចក្រនេះបានបញ្ជាក់ថា កម្មករបានត្រឡប់ទៅធ្វើការវិញនៅវេលាព្រឹក ប៉ុន្តែបានច្រានចោលការអះអាងដែលថា អ្នកគ្រប់គ្រងបានបន្ទោសពួកគេ។ លោក សម្បត្តិ បានមានប្រសាសន៍ថា ” វាមិនមែនជាការពិតទេ”។
លោកបានបន្ថែមថា ” គ្មានហេតុផលណាដែលយើងបន្ទោសកម្មករឡើយ ពីព្រោះយើងក៏ចង់ឲ្យពួកគេត្រឡប់មកធ្វើការវិញដែរ”។
លោក សម្បត្តិ បានសន្និដ្ឋានថា កម្មករបានចាកចេញពីរោងចក្រដោយសារហេតុផលផ្សេងទៀត។ លោកបានមានប្រសាសន៍ថា ” រោងចក្រជឿថា កម្មករបានមកធ្វើការ ហើយបន្ទាប់មកបានដើរចេញវិញ ពីព្រោះពួកគេបានធ្វើកូដកម្មច្រើនថ្ងៃមកហើយ ដូច្នេះមិនមានអ្នកលក់ម្ហូបអាហារនៅមុខរោងចក្រ និងមិនមានរថយន្តមកដឹកពួកគេដូចមុនឡើយ”៕សារុន